什么是成都积分落户政策
成都市积分落户政策是针对符合条件的人员在成都市落户的一项政策。该政策对在成都市有较长时间工作和生活、税收贡献、社会保险、学历、科技成果、优秀才艺、社会服务等方面有突出贡献的人才给予优惠政策，给予积分，并依据积分情况进行排名，并根据排名情况确定落户的资格和优先顺序。
成都积分落户政策的具体条件是什么
一、在成都市连续缴纳个人所得税满三年以上，且税收贡献金额达到规定标准的。
二、在成都市稳定工作，连续工作满三年，或具有三年以上不间断的本市户籍配偶且积分达到一定分值的。
三、在成都市符合国家承认具有硕士、博士学位等高等教育优秀人才人才标准并有成都市在职人员岗位聘任及以上职称。
四、持有符合成都市认定的专业技术人员资格证书、高级技师及以上职业（技能）水平证书、省部级优秀专家、高层次人才等人才紧缺人才标准的。
五、在成都市累计有较高水平的科技成果。在高新技术企业、高新技术担任核心技术岗位，或在产学研合作项目中履行核心技术岗位职责的，积分优先。
六、在公共文化、卫生、教育、社会服务、体育、环境保护等领域作出突出贡献并符合相关标准的。
七、归国海外高层次人才就业创业，或在成都市通勤区居住满一年，符合一定条件的。
成都积分落户政策如何操作
符合条件的申请人首先需在成都市积分落户网上申报系统上填写《成都市积分制人才落户申请表》，确认个人信息并上传证明材料。材料经市、区人才工作部门审查，审核通过后，进入积分汇总环节，根据网上申报信息汇总统计各申请人的积分，在同分情况下按照应届大学毕业生、失业、零就业家庭等特定人群予以优先落户。
成都积分落户政策的优点和缺点
优点：
一、增加成都市居民数量，改善人口结构和分布，促进经济发展。
二、该政策实行的是不限制数量的积分制，避免了落户政策过度透支政府、土地、资源等问题。
三、吸引人才，提高经济和社会发展水平。
缺点：
一、该政策对其他城市的人才流失会造成一定的影响，引起争议和不平衡发展。
二、落户政策的不断宽松会增加大城市的社会管理和公共服务承载压力。
三、人才优先落户也可能增加一些不良竞争行为，不利于市场经济的健康发展。
结语
总之，成都市积分落户政策给予了具有优秀才艺和传统的人才创造了一个良好的落户政策环境，并在一定程度上推动了城市的经济和社会发展。同时，我们也需要审慎看待这一政策带来的积极和消极影响，并探讨如何更好地利用积分制度来促进各地区和不同人群之间的均衡发展，为建设更美好的中国贡献自己的力量。
