成都人才落户规定
成都市近年来出台了一系列人才政策，其中最受关注的就是人才落户政策。根据成都市政府公布的规定，符合条件的人才可以通过落户获得成都户籍。具体条件包括：
高端人才或紧缺人才
拥有硕士以上学位或高级职称
在成都市拥有工作岗位或自主创业
在成都市连续缴纳社保满1年
人才落户迁入地址
对于符合条件的人才，他们需要在成都市找到一处合适的落户迁入地址。根据官方规定，人才落户迁入地址只能选择在指定区域的房屋。而这些指定区域包括：
成都市天府新区（不含华阳和龙泉驿）
成都市高新区（不含郫都区）
成都市双流区（不含龙市和华阳）
此外，人才落户迁入地址的房屋必须是自购或自建的住房或已缴纳住房公积金的商品房，且不得出租、出借，也不能作为营业用房。
为什么要规定落户迁入地址？
人才落户迁入地址规定的背后，是成都市政府希望通过引导人才向指定区域集聚，推动城市高质量发展。这些指定区域多为新兴的高科技产业区域，或是经济发展较为活跃的地区。让人才落户这些地区，不仅有利于打造优质生活和工作环境，也有助于提升企业的创新能力和竞争力。
如何选择落户迁入地址？
在选择落户迁入地址时，人才应该考虑以下几点：
工作地点：选择离工作地点较近的区域，可以减少通勤成本和时间。
生活配套：考虑周边的医疗、教育、购物等配套设施是否完善，是否方便日常生活。
房产价格：不同区域的房价相差较大，应该根据自己的经济能力选择适合自己的房屋。
结语
总的来说，成都市政府的人才落户政策是对人才的一项利好措施。然而，人才落户迁入地址的规定也要求人才选择指定区域和房屋。因此，在申请落户时，人才应该仔细阅读政策规定，并结合自身实际情况，选择合适的落户迁入地址。
