锦江区人才公寓申请条件
法律主观：
法律客观：
《成都市人才公寓租售管理办法》第二条 本办法所称人才公寓是指采取新增住宅用地建设、存量房转换、在新建商品房项目中配建等方式筹集并纳入全市统一管理，面向取得人才安居资格的高端人才租售的住房。人才公寓的租售管理适用于本办法。 第二十条 租售登记时限由开发建设单位或代管单位会同区（市）县住房和城乡建设部门根据属地人才安居申请等情况综合确定，原则上不少于1个月。
武汉人才公寓申请条件2023
人才公寓申请条件必须符合本市限购政策
在本市市区范围内的城镇机关、企事业单位工作，单位已建立市级公积金账户，与单位签订五年以上工作合同，并已开始在本市缴纳养老保险，本人或配偶在本市无任何房产
人才公寓是指专门用于人才就业的生活配套租赁公寓，是人才在某地创业的短期租赁和过渡周转房
人才公寓按照“政府引导、资金支持、市场化运作、社会化管理”、“市场定价、明确补贴、明确期限”和“待租、合同管理、只租不售”的原则进行租赁管理，辅以社会闲置房源
通常租赁期限有限，高级人才靠政府补贴入住
公寓和房子的区别:不同公寓的使用寿命比普通房子短很多
根据相关规定，普通住宅的使用年限可以达到70年，但公寓的使用年限只能达到四五十年
所以购房者如果买的是公寓而不是普通住宅，20年以上的居住时间就少了，要考虑产权到期后的问题
2023年上海人才公寓申请条件是什么？
2023年上海人才公寓申请条件具体如下：
一、未同时申请、享受本市廉租住房、共有产权保障住房政策、市筹及其他区筹公共租赁住房等住房保障政策。
二、持有《上海市居住证》或《上海市临时居住证》，在沪缴纳社会保险金，与本区单位签订二年以上(含二年)劳动合同，并单位同意由单位承租公共租赁住房的。
三、区重点企业引进的紧缺人才。主要包括引领区域产业发展的百强企业、区重点扶持的高科技成长性企业、技术先进型服务业企业和区优先引进的重点企业中的紧缺人才。
四、教育、卫生、文化、体育等社会公共事业领域引进的高素质人才。
五、对上海发展做出贡献的辖区高等院校及科研机构人员。
六、经市人才租房工作协调小组办公室认定的其他优秀人才。
上海人才公寓申请流程
1、单位提出申请：应填写提供人才公寓租赁申请表、单位简介、营业执照、税收登记证复印件并加盖公章。
2、产业园区内用人单位(不含各园区管委会)的申请人员由区政府园区管委会进行复审，其他用人单位(含各园区管委会)由区人力社保局进行复审。
3、受理入住，受理办公室接受申请后，按要求对单位和申请人入住条件进行审核，三个工作日内给予答复。
4、对符合要求和条件的申请人确定租住房屋、开具看房通知书，申请人确定租住房屋后开具入住通知书，并对经审核不符合条件的单位和人员给予解释。
5、申请单位和个人接到入住通知后三个工作日内应办理相关入住手续，逾期为自动放弃;对由于申请人原因造成通知未果情况,按序号给予七个工作日预留期限，逾期视为自动放弃，特殊情况上报管委会。
人才落户政策指的是什么？买房就能落户吗
随着各个城市经济的不断发展，现在各个城市之间的竞争也比较激烈，很多城市都想用留住人才的办法保持经济的稳定发展，所以现在就有了人才落户政策，主要就是通过这种方法挽留人才，不过人才落户是近几年才流行起来的，很多朋友不太清楚。
随着各个城市经济的不断发展，现在各个城市之间的竞争也比较激烈，很多城市都想用留住人才的办法保持经济的稳定发展，所以现在就有了 人才落户 政策，主要就是通过这种方法挽留人才，不过人才落户是近几年才流行起来的，很多朋友不太清楚，那么，人才 落户政策 指的是什么？ 买房 就能落户吗？
人才落户政策指什么
针对以下几种条件的人群，可满足人才落户政策：
1、享受国务院特殊津贴人员和省级以上专业技术拔尖人才。年龄50周岁以下，具有高级专业技术职务或具有硕士以上学位。
2、男年龄50周岁、女年龄45周岁以下，具有中级专业技术职务，聘用期或签订劳动合同三年以上并已履行满一年，由该用人单位按规定缴纳养老保险费满一年以上的。年龄40周岁以下，具有本科以上学历，或具有大专学历且聘用期满三年的（按规定缴纳养老保险费满三年的）。
3、干部、职工因工作调动需要迁移户口的，可凭组织、人事、劳动及上级主管部门的调动通知和迁入单位的户口接收证明，到迁入单位的 户口所在地 派出所，由派出所内勤民警发给《户口准迁证》。
买房就能落户吗
1、 购房入户 简单的讲，将自己的 户口迁移 到自己现购买的房子上。购房者的户口就变成当地的户口，享受当地本地户的政策。须持有所购 房屋产权证明 （ 新房 拿到 房产证 ，二手房已完成过户）；
2、所购房屋用途为住宅（公寓和 商铺 不能落户，目前个别地方放开了落户限制，公寓也能落户），房屋产权类别必须为私有；申请人是房屋产权所有人，国内 常住户口 居民；外市人员要在房屋所在地连续缴纳社会保险一定期限（一般为1年）以上，这个可以直接到社保局打印缴纳流水单，可盖社保局的公章。
3、施行购房入户政策的城市政府，旨在进一步完善我市 房地产市场 调控政策 ，切实加强 住房保障 体系建设，合理引导住房消费与开发建设；规范和维护房地产市场秩序，促进房地产市场健康稳定发展。
以上就是人才落户政策指的是什么，买房就能落户吗的全部内容，关于人才落户政策的相关介绍，我已经通过上文整理给大家了，大家可以多了解一下，虽然现在很多城市的人才都比较饱和，但是为了日后的发展，各城市也在不断地探索留住人才的方法，现在人才入户政策就是当今挽留住人才的方法之一。
2023年南昌人才补贴最新政策,博士硕士本科申请方法
各大城市为了吸引人才或者让当地大学毕业生直接留下来发展，相继发布了人才补贴政策。那么2021年南昌人才补贴最新政策是什么?博士硕士本科申请方法有哪些?以下是我整理的2020年南昌人才补贴最新政策相关内容。
南昌“人才10条” 政策
1.支持大学毕业生和技能人才落户南昌
大学毕业生(含驻昌院校在校生)和技能人才首次将户口迁移至南昌(含集体户口，下同)，每人发放1000元落户奖励。
2.支持大学毕业生和技能人才来昌留昌就业
大学毕业生和技能人才落户南昌，录用在行政机关、事业单位工作或与驻昌企业签订劳动(聘用)合同、并首次在昌缴纳社保的，按全日制博士，硕士及高级技师(一级)，本科及技师(二级)，大专及高级工(三级)，分别给予每人一次性就业、安家、租房等生活补贴5万元、3万元、2万元、1万元。未落户南昌的，首次在昌缴纳社保满6个月后，可按以上标准申领生活补贴。
3.支持大学毕业生和技能人才在昌创业
大学毕业生和技能人才首次在昌创办企业(含个体工商户)等经济实体，除按前款条件和标准可申请落户奖励和生活补贴外，还可申请最高30万元创业担保贷款;对合伙创业或组织起来共同创业人员数量较多的，执行最高200万元贷款额度;大学毕业生创办的小微企业，可申请最高600万元的创业担保贷款;对具有全日制博士学位的大学毕业生、高级技师职业资格的技能人才创办的优质创业项目，贷款额度100万元以内的，可免除反担保。
4.支持来昌留昌创业就业人才安居乐业
在昌工作的重点产业企业人才、研发机构人才以及我市引进的人才，不受落户限制，均可在本市辖区内购买首套自住商品住房。对在昌创业且稳定经营2年以上或在昌就业且与企业(不含行政机关、事业单位和国有企业)签订劳动合同，并在昌缴纳社保满2年的全日制博士、硕士研究生(含高级技师)，在昌首次购买商品住房的，分别给予10万元、6万元购房补贴。购买产权型人才住房的，不能同时享受本购房补贴政策。享受购房补贴的人才自取得房屋权属证书满5年后，所购住房方可进行产权转让。重点产业企业名录和研发机构名录由相关主管部门分别建立，并建立动态更新机制。有关人才范围由市委人才工作领导小组予以明确、作出解释。
5.支持“985”高校毕业生来昌创业就业
对来昌创业就业的“985”高校全日制大学本科毕业生，按照第二条和第四条规定的全日制硕士研究生标准和条件，给予生活补贴和购房补贴。
6.支持驻昌企业提供就业岗位
凡引进大学毕业生和技能人才在昌落户且与本企业签订3年以上劳动合同，并首次在昌为其缴纳社保满1年的，按照全日制本科(技师)以上3000元/人、全日制大专(高级工)1000元/标准，给予该企业提供就业岗位补贴。
7.支持驻昌院校设立创业就业指导中心
在驻昌院校设立一批大学生创业就业指导中心，引导鼓励在校大学生落户南昌、毕业后留昌创业就业。对工作成效突出的指导中心，分别给予每年10万元-50万元工作经费补贴。
8.支持人力资源服务机构参与人才服务工作
采取政府购买服务的方式，利用市场化手段，积极支持人力资源服务机构参与人才服务平台建设，有效发挥人力资源服务机构在政策宣传、信息发布、求职招聘、人才交流等方面的专业优势和作用，努力为来昌留昌创业就业人才提供贴心服务。
9.支持有条件的县区和企事业单位开发建设人才公寓
支持县区(开发区)积极盘活现有存量公寓，并按照统筹规划、多点布局思路，结合人才需求，择址建设一批集居住消费、社交文娱、就学就医等配套功能的租赁型人才公寓，面向“重点产业、重点企业、重点人才”建设一批产权型人才住房。同时，大力支持企事业单位按照政策规定自建人才公寓。落户南昌且在昌创业就业的全日制大学本科及技师(二级)以上人才可申请租住人才公寓最长可租住3年，人才公寓出现供不应求时应通过摇号进行定向配租。
10.支持兑现人才政策“一网通办”
与人力资源服务机构联合搭建政府服务平台一一南昌市人才“港、网、窗”一体化服务平台，来昌留昌创业就业的大学毕业生和技能人才对人才政策可以“一网查询”，申报审核兑现政策可以“一网通办”。来昌留昌创业就业人才可以在“港网窗”平台申请兑现落户奖励、生活补贴、购房补贴等。
上海人才补贴政策2023
2023年上海人才补贴政策，采用多方面对人才进行补贴。
2022年6月1日，上海发布相关方案措施，以全力以赴稳住经济大盘为抓手，采取超常规的刺激性扶持措施，坚定不移落实助企纾困，精准打好“缓、免、减、补、退、贷”政策组合拳，在全社会范围内提振信心、改善预期，努力留住“青山”，赢得未来。
全面落实各类人才计划和政策，优化人才直接落户、居转户、购房等条件，加大海外人才引进、服务和支持力度，加快实施人才安居工程，加快各类人才住房供应保障力度，年内增加5000套人才公寓。完善教育、医疗等服务，深入推进海聚英才创新创业系列活动，进一步吸引和留住各类人才。
人才引进补贴的申请材料
在本市“一网通办”系统中能够通过调用电子证照、数据共享等方式核验申办材料信息的，可免于提交纸质申办材料。
1、《上海市引进人才申办本市常住户口申请表》；
2、个人有效身份证件、户籍凭证、学历学位凭证、专业技术职务任职资格凭证或职业资格凭证；
3、就业期间依法缴纳社会保险费和个人所得税凭证；
4、符合国家和本市现行计划生育政策及无刑事犯罪记录等其他不宜引进落户情形的个人承诺；
5、本人或者同意接受落户的单位、亲属的房屋相关产权证书或者租用居住公房凭证；
6、与申请条件相应的材料。
成都市人才公寓申请条件
法律分析：(一)适用对象：符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》的人才。
(二)申请条件：1.符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准并经人社部门认定;2.与本市用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险;3.在本市无自有住房且未在本市享受过其他购房优惠政策。
(三)申请材料：1. 身份证2. 用人单位营业执照或统一社会信用代码(组织机构代码)证书3.用人单位出具的《成都市人才安居申请表》4.符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准相关证明(学历、职称、职业资格等证书及获课题、成果奖等证明材料)5.劳动合同
法律依据：《成都市人才公寓租售管理办法》
第五条 人才公寓租售对象为《成都市急需紧缺人才和高端 人才目录》中的 A、B、C、D 类人才。区(市)县可结合产业 发展实际，将其认定的其他高端人才纳入保障范围。
第六条 人才公寓租售对象还须同时符合以下条件:
(一)与本市用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险(劳动 合同签订单位与社会保险缴纳单位须一致);
(二)在成都天府新区、成都高新区、锦江区、青羊区、金 牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、 双流区、郫都区工作，须在本市无自有产权住房且未享受过其他 住房优惠政策;在简阳市、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、 金堂县、新津县、大邑县、蒲江县工作，须在用人单位注册地所 在县市无自有产权住房且未在当地享受过其他住房优惠政策。
第七条 人才安居资格由人才在用人单位注册地所在区 (市)县按照《成都市人才安居资格认定办法》规定进行认定。 人才公寓的租售按照职住平衡的原则，由符合条件的高端人才在 用人单位注册地所在区(市)县租赁或购买。
