自2019年5月1日起，成都市对于技能人才落户年龄做出了新规定，即技能人才年龄在45周岁以下，且具备以下条件之一的，可以在成都市落户：
高技能人才或者急需紧缺专业人才；
各类专业技能人才，包括重点企业和重点行业拟定的技能人才。
此外，还需符合以下择优条件：
在成都市创业的；
在成都市市区地段购买的住房居住；
在成都市东环新城、天府新区、高新区和武侯区熊猫大道沿线购买的住房居住；
在成都市医疗卫生事业单位工作的医疗卫生专业技术人员，以及定向招聘引进的公共服务行业专业技术人员；
在成都市重点领域、重点企业、重点产业或核心区重点项目工作的人才。
这些择优条件可以加分，有助于提高落户成功率。但需要注意的是，对于年龄在35周岁以下的高校毕业生来说，可以通过普通落户程序落户，不受技能人才年龄限制。
成都市对于技能人才落户年龄限制的调整，是为了引导更多有实力的人才来到成都发展，进一步提升城市的影响力和竞争力。从实际效果来看，新规定得到了较好的落实。据成都市公安局出入境管理局统计，自实施之后，全市新增落户技能人才达7497人，其中40%以上为高技能人才和急需紧缺专业人才。
不过，值得注意的是，技能人才在落户过程中还需满足其他一些条件。比如，需要有稳定的工作和住房，且不违法和违纪。这也意味着，技能人才只有在实际表现优秀的情况下，才能真正落户成都，享受到城市发展的机遇与红利。
