2023年龙泉驿区新一轮落户政策全面升级，将实行“科学评价+积分制”双重考核办法。符合条件的人员可以通过自主申请或单位推荐的方式申请落户。
为激励人才来龙泉驿落户，政策明确了一系列优惠政策：
房产税缓减、房屋交易税优惠。
子女入学政策上有一定的倾斜，落户的子女可优先安排入学，并可享受相应的奖励。
对于在龙泉驿区创办企业、入驻共享办公空间，政策将会给予税收优惠和补贴。
符合条件的落户农民工可享有优惠购房政策。
此外，政策还规定了一定的落户条件：
全国统一的常态化疫情防控措施下，符合居住条件，连续在龙泉驿区缴纳社保或个税12个月以上。
高校毕业生、海归人才、人民警察、全国人民代表大会代表等优先人选，符合条件的可申请自主落户。
具有博士研究生学位、硕士研究生学位的应届毕业生，符合条件的可同时参加2023年全省高层次人才招聘考试，并取得所报职位面试资格（须在2023年度面试），通过面试即可直接落户。
此次政策升级，旨在加速人才的引进和集聚，提升龙泉驿区的发展潜力及经济实力。同时，政策的落实和执行也需要广大市民积极参与，为营造良好的落户环境，全面推进龙泉驿区的高质量发展贡献力量。
近年来，随着人口城镇化的加速和人才流动的增加，各地相继出台了一系列鼓励人才落户的政策。2023年，龙泉驿区的落户政策也将再次升级。
根据新政策，龙泉驿区将正式实行“科学评价+积分制”考核办法，以更加科学公正的方式评估落户人员的综合素质。具体分为：科技人才、优秀个人、获得科技创新成果和优秀社会工作者等四项，综合考评方式为基本项、加分项、优先项三个部分。
新政策的实施，为广大的落户申请人提供了更加公平、透明、规范的申请途径，更好地保障了人才及积极投资的企业发展需求，而落户政策的升级，也进一步提升了龙泉驿区优质人才的吸引力。在落户政策的推动下，吸引大量有能力、有实力的人才来驻扎龙泉，对加强区域发展、提升城市文明、推动经济发展等方面具有重要的现实意义。
