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中式烹调师证有哪些用处
中式烹调师证有用处如下：
1、在幼儿园做营养员，需要持有厨师证；
2、有些事业单位，有高级厨师证，可以加退休金额；
3、境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。有些人去日本、澳大利亚务工，要用到这个证；
4、你要到相关学校搞厨师培训，有个高一点等级的厨师证是必须的；
5、你本身有水平，再弄个厨师证装点门面，对外就更有说服力。
厨师证按等级划分：共分五个等级：
初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级）、高级技师（国家职业资格一级）。
该职业资格证书，是劳动者就业、应聘、出国务工的有效证件。为了提高劳动者素质，促进劳动者就业，加强就业管理，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》和国家有关规定，国家劳动和社会保障部制定了《招用技术工种从业规定》。
以上内容参考：百度百科-国家职业资格中式烹调师
中式烹调师资格证废止了吗
没有。
中式烹调师资格证是从事中式烹调师职业技能水平的资格凭证，是用人单位录用、使用和确定工资待遇的依据，也是我国公民境外就业、输出劳务法律公正的有效证件，该证书可全国通用，无需年审，终身有效。
1.资格证分类。
中式烹调师职业资格等级共分为五级：
初级（国家五级）、中级（国家四级）、高级（国家三级）、技师（国家二级）、高级技师（国家一级）。
2.申报材料。
(1)相片：1寸4张、1.5寸4张（彩色、黑白均可）
(2)身份证复印件1张（开国家税票复印件多加1张）
(3)学历复印件1张
(4)原等级资格证书复印件1张
(5)填写<<职业资格鉴定申报表>>一式两份并附个人工作简历。
3.认证周期和证书颁发。
(1)认证周期：考完试后2-3个月。
(2)证书：考试合格由《中华人民共和国人力资源和社会保障部》颁发中式烹调师职业资格证书。在国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定指导中心网站可查证书真伪。或劳动局电话可查证书真伪。
4.注意事项。
(1)国家劳动职业资格证书是国家唯一承认的等级资格证书。
(2)国家劳动职业资格证书是由“人力资源和社会保障部”（简称：劳动部）颁发。
(3)国家劳动职业资格证书是出国务工唯一指定认证的国家证书。
中式烹调师证有哪几个等级
中式烹调师证共设五个等级，分别为：
初级（国家职业资格五级）、中级（国家职业资格四级）、高级（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级）、高级技师（国家职业资格一级）。
国家职业资格中式烹调师指的是运用煎、炒、烹、炸、熘、爆、煸、蒸、烧、煮等多种烹调技法，根据成菜要求，对烹饪原料、辅料、调料、进行加工，制作中式菜肴的人员。
扩展资料：
一、培训要求
1、培训期限
全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限：初级不少于4标准学时；中级不少于350标准学时：高级不少于250标准学时；技师不少于150标准学时；高级技师不少于100标准学时。
2、培训教师
培训初级、中级人员的教师必须具备本职业高级以上职业资格；培训高级人员、技师的教师必须具备相关专业讲师以上专业技术资格或本职业高级技师职业资格；培训高级技师的教师必须具备相关专业高级讲师（副教授）以上专业技术资格或其他相关职业资格。
3、培训场地设备
满足教学需要的标准教室。操作间设备、设施齐全，布局合理，燃料、冷藏、冷冻等设备符合国家安全、卫生标准。
二、试卷结构
理论知识考试试题难度以中等难度为主，约占70%；难度低的试题约占20%；难度高的试题约占10%。
操作技能考试试卷由操作技能考核准备通知单（考场准备通知单和考生准备通知单）、操作技能考核试卷正文、操作技能考核评分记录表构成。
参考资料来源：百度百科－国家职业资格中式烹调师
参考资料来源：百度百科－中式烹调师职业资格考试
中式烹调师有工种补贴吗
不知道你是哪的不过应该差不多这是重庆的
关于荣昌区2015年9-11月享受职业技能鉴定补贴（中式
烹调师、家政服务员、电工）的公示
为加强就业资金的管理，根据《重庆市人力资源和社会保障局、重庆市财政局关于进一步落实就业政策加强就业专项资金管理工作的通知》（渝人社发〔2013〕232号）文件精神，现对2015年9-11月享受职业技能鉴定补贴（中式烹调师、家政服务员、电工）的情况予以公示。若有异议，请在公示期内向荣昌区人力资源和社会保障局反映。
一、公示内容
荣昌区2015年9-11月享受职业技能鉴定补贴的情况（姓名、鉴定机构、鉴定工种、鉴定级别、鉴定时间、补贴标准），详见附件1（中式烹调师）、附件2（家政服务员）、附件3（电工）。
二、公示期限
2015年12月4日至2015年12月10日。
三、受理人和联系电话
祝良全（重庆市荣昌区人力资源和社会保障局党委委员、纪委书记）联系电话：46772969
张智勇（重庆市荣昌区人力资源和社会保障局党委委员、重庆市荣昌区就业和人才服务局局长）
联系电话：46773437
四、反映情况的基本要求
（一）社会各界如认为公示不实的，请以书面、电话或来人等方式向荣昌区人力资源和社会保障局反映。
（二）反映人必须用真实姓名，反映情况要实事求是，真实、具体，敢于负责。不允许借机故意捏造事实，泄愤报复或有意诬陷。如有诬陷等行为，一经查实，将严肃处理，直至追究法律责任。
（三）受理人员对反映人和反映的情况严格保密。对反映出的问题，荣昌区人力资源和社会保障局将组织人员认真核实，并视其情况研究处理。
