2023年崇州市人才落户政策流程详解

近年来,崇州市不断加强人才引进工作,为促进经济发展提供了强有力的支持。为贯彻落实国家人才引进政策,从2023年开始,崇州市将进一步优化人才落户政策并加强审核流程,为人才的落户提供更加优质、高效的服务。下面,我们来详细了解一下2023年崇州市人才落户政策流程。

崇州市人才落户审核流程

崇州市实行“一人一策”,根据人才的专业背景、学历等不同条件,制定相应的人才引进计划和政策。人才引进分为政府引导和市场引导两种方式。政府引导指的是崇州市政府按照科学规划、合理布局的思路,有针对性地引导人才落户。市场引导则是以市场行情为基础,利用市场资源吸引人才。审核流程主要为以下三步:

符合条件的人才应在现场递交相关证明材料(身份证、学历证书、职业资格证书)等;

市才发展联席会议按照“先进入先审批、先审批先发放”原则进行审核,一般情况下审核周期为2-5个工作日;

审核通过的人才可直接在落户点办理相关手续,未通过者需重新递交申请。

2023年崇州市人才落户申请条件

2023年,崇州市人才落户将依据人才所属类别分别制定不同条件,主要条件如下:

高端人才

指拥有博士学位、教授、研究员、博士后或国外高端人才引进计划等人群。条件如下:

获得国家、省部级以上奖项的,直接更改户口;

连续3年在全球专利排行榜中排名前10名国际专家可直接落户;

具有其他证明其高端人才身份的专业技术职称、荣誉称号或证书的,可在崇州市落户且享受优先落户政策。

创新创业人才

指凭借其先进的思维和技术,具备启发性、引领性和创新性的人群。条件如下:

科技类创业项目通过省、市级以上评审认定,项目经营者可在崇州市落户;

中国创新创业大赛省赛、国赛获奖者、国际青年创新创业大赛获奖者、参加过全国性的大型创业和创新大赛的优胜者,可直接落户;

在全球创新创业大赛中排名前10名的,可在崇州市落户且享受优先落户政策。

其他人才

除高端人才和创新创业人才外的其他人才,将根据其学历、职称、工作年限等因素进行综合评级后制定相应的人才引进计划和政策。申请条件可与当年政策公告相结合。

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