什么是成都人才落户？
成都市人才落户指的是吸引各类人才到成都市工作、生活，鼓励高层次、紧缺、急需人才落户成都市，享受优惠政策和公共服务。成都市人才落户是为了促进城市的发展、吸引人才、创新与创业而设立的政策。根据政策规定，只要符合成都市人才落户的条件，就可以到成都市落户。
成都人才落户需要什么证件？
成都人才落户需要准备以下证件：
身份证
户口簿
近6个月每个月工资单（需要提供原件）
社保缴纳证明（需要提供原件）
人才引进单位提供的招聘协议、聘用证明、工作证明等相关证明材料
相关学历证书、职称证书或者相关资格证书（原件或者复印件）
其他所需材料（根据不同情况而有所不同）
成都人才落户需要注意什么？
在准备材料的时候，需要注意以下几点：
材料需要原件或者公证件，为了避免麻烦，最好提前做好相关证明的公证工作；
提供的聘用证明需要注明聘用时间，这个时间需要大于6个月；
提供的工资证明需要大于本地人的平均工资；
在申请办理的时候需要注意所提供的证明材料必须是近期的，比如工资单必须是近6个月的。
成都人才落户有哪些政策？
成都人才落户政策包括：
为人才提供公租房和安居房；
享受社会保障、教育、医疗等公共服务；
落户后可享受相关补贴和奖励；
享受职称评审和职业资格认证的优惠政策；
享受创业就业扶持政策。
总结
成都市人才落户政策的推出旨在构建人才引进、人才培养、人才使用和人才保障的全方位人才发展新体系，进一步加快成都市经济社会的发展。对于符合条件的人才来说，成都市人才落户政策是一个很好的机会，它不仅提供了更好更多的创业机会，也提高了人才的生活水平。成都市人才落户，需要准备的材料比较多，需要提前做好准备，尽快获得政策下的优惠和扶持。
