新成都政策出台人才引进和学历落户双重利好
成都被誉为西部地区的经济中心，近年来不断发展壮大。作为一座国际化大都市，成都在人才的引进和留住方面做出了大量的努力。最近，成都市委市政府出台了新政策，面向全球引进高端人才，同时推出了学历背景落户政策，为成都的未来发展注入了新的活力。以下是本文的主要内容。
成都人才引进与培养政策
随着经济的快速发展，人才的竞争日益激烈。成都作为西部地区的经济中心，为了不断优化产业布局和拓展现代化产业，必须引进更多高端人才。新的政策明确，对于在全球知名高校完成博士学位的人才或在国家“千人计划”等高层次人才项目中入选的人才，可获得50万元到200万元的奖励资金，允许采用人才公寓、购房补贴等多种形式帮助其解决住房问题。
另外，为了激励更多的人才来到成都，政府还提出了资助机制，对于在创新创业和社会服务等领域服务期限为6个月及以上的外籍人才将获得最高100万元的资助，鼓励更多的人才到成都发展创业，并推动成都成为国际化创新创业的示范城市。
成都学历背景落户政策
成都的学历背景落户政策针对的是大学毕业后到成都工作的人员。在过去，只有本地毕业的学生才能享受落户政策，而外地来成都工作的人员则无法享受这项优惠政策。但现在，成都新政策中明确规定，不限户籍的高校毕业生在成都就业并缴纳社会保险，即可申请落户成都，助力成都市的经济和社会发展。
此外，这项政策不仅向国内高校的毕业生敞开大门，对于在国外留学并获得学位的人才也享有同等待遇。外籍人士在成都工作和生活一段时间后，也可以申请落户成都。
新政策带来的机遇和挑战
成都市出台的新政策给未来的城市发展注入了新的活力。首先，这些政策吸引了更多的高端人才来到成都，促进了城市的经济发展。其次，对于在成都工作和生活的人才，政府提供的优惠政策可以帮助他们更好地融入城市，增强了他们在未来就业和生活中的安全感和归属感。
但是，新政策同样也面临一些挑战。首先，城市发展对于人才的需求是高度多样化的，如何让政策更具包容性和针对性是需要解决的问题。其次，如何维护房地产市场的稳定是在政策执行过程中需要考虑和解决的问题。最后，政策的透明度和公正性需要进一步加强，避免出现优质资源被少数人垄断的情况。
结论
总的来看，成都市所出台的新政策是在全球范围内十分具有竞争力的。这些政策带来了很多机遇，以及一些挑战，但最终都会推动成都市的经济和社会发展。我们期待看到更多优秀的人才来到成都，在这里创造更多的价值和机遇。
