成都积分落户制(成都落户政策：积分制度全面实施)

近年来，成都市持续推进落户政策的改革与创新，不断优化落户政策，力争让更多的人才和优质人口落户成都。为此，成都市不断探索，最终确定了一套基于积分的落户制度，以作为人才和优质人口落户的普遍标准。

落户政策的变化

成都市的落户政策自2016年开始持续调整和优化，经历了“人才引智计划”、“才智计划”等多个版本的调整后，终于将积分制度纳入到落户政策中，成为了新一代的成都落户政策。

积分制度主要根据落户人员的申请条件和个人素质得分，对其进行评估和衡量，获得一定积分后方可进入后续的审批和落户流程。

积分制度的标准主要根据以下四点进行考察和评定：

教育背景：学历、学位、获奖情况等

工作经历：职称、职业技能、工作年限等

创新创业：创业、知识产权、获得专利等

社会贡献：义务服务、公益事业、社会保险等

以上四项因素是评定积分制度的主要标准，通过对以上因素进行综合评估，即可得到每个申请人的成都落户积分。

如果您想落户成都，需要遵循以下步骤：

提前准备材料，并在规定时间内提交申请

通过社会化公布的成都落户制度的标准，申请人提交资料进行评选

通过评估的申请人会获得一定数量的成都落户积分

在落户积分达到一定分数线的情况下，按照流程完成落户申请手续

在规定时间内，落户申请人须完成相关课程的培训，并参加居住地区的社区活动

成都积分落户制度的实施，让众多优秀的人才选择将自己的事业和生活投入到这座美丽的城市中来。同时，这种新型的人才引进方式，也让更多的申请人有机会展现自己的才华和价值，在成都开启一个全新的人生篇章。

总体来说，成都发展的步伐逐渐加速，不断加强创新和人才吸引力，积分制度作为落户的入口，将有效引导优质人才向成都汇聚，为成都的发展和繁荣注入新的动力。