成都申请了积分落户政策
成都是中国西南地区的经济、文化和交通中心之一。由于其逐渐增长的经济实力和文化魅力，近年来越来越多的人选择在这座城市落户。为了更好地引导人才集聚和留住人才，成都市政府于2018年推出了积分落户政策。
如何加分？
根据成都市政府落户新政的规定，申请人可以通过以下途径获得积分：
一、教育背景加分
若个人在成都市高等院校、中等职业学校、职业技术学校、技能培训机构等教育机构获得本科、专科、高中及以下学历或学位，可获得最高20分。
二、工作经历加分
在成都市各类企业、机构、事业单位、社会组织以及个体工商户等从事合法稳定工作，在上一毕业年度或者近两年内保持连续缴纳个人所得税且个人所得税缴纳额达到5000元及以上的，可获得最高20分。
三、人才分类加分
根据成都市对人才分类的要求，从三个方面进行评估：创新创业、行业领军和中小微企业负责人。符合条件者分别可获得不同程度的加分，最高可获得30分。
四、专业技术职称加分
在成都市依法设立的各类单位从事职业技术工作，并取得省、部级及以上专业技术职称的，可获得最高30分。
五、社会雇佣就业/人才引进加分
与成都市用人单位签订2年以上劳动合同或为其提供2年以上劳务，并在雇佣/引进期间保持每年缴纳社保满6个月及以上的，可获得最高20分。
六、参加志愿服务加分
依法注册的各类社会组织（团队），在成都市范围内以志愿服务形式开展文化、卫生、环保、教育、扶贫等社会公益事业，并获得有关部门证明的，可获得最高5分。
据了解，以上积分标准并非固化不变，成都市政府根据市场实际情况会不定期推出相应政策进行调整。
总结
成都的积分落户政策涵盖了教育背景、工作经历、人才分类、职称、社保、志愿服务等多个方面，这也为有意向在成都落户的人才提供了更多的机会和选择。同时，这一政策也进一步完善了我国的人才落户机制，有利于更好地促进人才流动、促进地方经济发展。
