背景介绍
成都作为中国西部地区中心城市，随着国家“西部大开发”战略的不断推进和成都市“创新驱动”发展战略的实施，逐渐成为全球知名的城市之一。为了吸引更多高端人才来到成都，市政府推出了人才落户政策，给予高端人才更多优惠，希望通过吸引优秀人才来推动成都的发展。然而，成都人才落户时间有限，需要及时办理，否则错过了，将会使自己失去宝贵的机会。
关于成都人才落户政策
成都市人力资源和社会保障局发布的《成都市高层次人才引进与服务管理办法》规定，符合条件的高层次人才，可以享受政府优先安排子女入学、生活费补贴、租房补贴、菁英课程培训等多项福利，同时可以申请落户成都。其中，高层次人才包括五种：海内外知名大学、研究机构或知名企业的特殊专业技术人才，具有正高级职称或者等级的专业技术人才，拥有国家级风投基金、地方经济运营平台等机构中具有投资经验和管理经验的高端人才，国际组织、外交机构、使领馆、知名文化机构、高端服务业企业等行业的优秀人才，以及具有高层次人才创业资历的创业人才。
成都人才落户时间有限
虽然成都市政府推出人才落户政策已经一段时间，但是限定的时间并不长。高层次人才自入职之日起计算，在成都市连续缴纳社保满一年（含）后，就可以申请落户成都。而像具有创业人才资质的人员，只需要在成都市注册创业企业，连续工商纳税满一年（含）后就可以申请落户成都。如果错过了这个时间，即使以后想要申请落户，也将会因为没有满足政策规定的时间要求而被拒绝。
及时办理申请
由于时间有限，成都市政府建议符合条件的人员及时办理申请。具体流程为：符合条件人员在满足政策规定时间后，向单位人力资源部门申请，单位人力资源部门审核并确认申请人是否属于高层次人才，接着单位人力资源部门将该人员信息报送至市人力资源和社会保障局，市人力资源和社会保障局将按照政策规定对其资格进行审核。审核通过后，该人员可以向公安机关提出申请，办理落户成都手续。
成都人才落户政策的好处
成都人才落户政策的出台，对于吸引人才来成都，提升城市发展起到了积极的作用。一方面，政策的实施为成都市的高新技术产业发展，文化教育事业、金融、服务业等各个领域的发展带来了新的机遇。另一方面，人才的引进进一步增强了成都市的文化魅力、经济实力和竞争力，为成都市的可持续发展注入了新的活力。
结尾
总之，成都人才落户时间有限，需要及时办理。这不仅是一个优质城市为优秀人才提供的机会，也是成都进一步发展的需要。如果你符合条件，就不要错过这个机会，尽快办理申请，加入成都这个美丽广阔的舞台，展现自己的才华和能力，共同为成都的发展贡献力量。
