成都学历落户利弊分析
成都作为一个人口密集的城市，吸引了大量的人才涌入。其中，不乏大量的高学历人才。针对这些高学历人才，成都市政府出台了一系列举措，为他们提供更好的落户政策。然而，成都学历落户究竟带来了什么利弊呢？
利：吸引大量优秀人才落户成都
成都市政府通过学历落户政策，促进了高学历人才向成都流动，对于成都市的发展有很大帮助。相信大家也看到了，近年来，很多的大学生都选择留在成都工作，他们的职业发展和收入水平也快速提升。
弊：加剧成都人口压力，对低学历人才不友好
成都市政府鼓励高学历人才落户成都，有助于成都市的经济发展，但是也会加剧人口密度，对公共服务设施、住房等方面造成压力，也会对基础教育、医疗等公共资源的供求关系造成不均衡，对低学历人才也不友好。所以，在制定这样的政策时需要考虑到全局，尽量避免不必要的问题。
利：提高本地教育水平，助力人才培养
随着高学历人才的涌入，成都市本地的教育水平也会得到提高，而且不仅是城市区域，也会对周边地区产生影响。教育水平的提高也会带动更多优秀的学生入读成都的高校，相互促进，形成良性循环。
弊：高学历人才不一定是全方位优秀的
学历并不一定代表能力，只是一种标识。如果不加以区分，随意引进高学历人才，可能存在高学历、但在实际工作中表现不佳的情况。这样反而会给成都市的社会发展带来潜在的危害。
利：推动成都市人才竞争机制的建立
学历落户政策的出台，有助于推动成都市的人才竞争机制建立。相信很多人会有感受，随着越来越多的人才流入成都，竞争也变得越来越激烈。这对于整个社会的发展以及企业的竞争都有很大的促进作用。
弊：人才流失可能会影响成都市整体竞争力
虽然制定学历落户政策是为了吸引更多的人才来成都，但是也有可能出现人才流失的情况，影响成都市整体的竞争力。这是因为有些人才虽然已经落户成都，但是可能在后期的发展中并不愿意继续留在成都工作和生活。
结语
成都学历落户的利弊分析，我们可以发现，这个政策虽然有助于成都市的发展，但也存在很多问题。因此，需要对这个政策进行改进，尽量避免衍生出不必要的问题。同时，对于我等普通民众而言，也需要多方面发展自身能力，为自己的未来奠定实实在在的基础。
