成都技能落户杭州
在网上找兼职是真的吗？
越来越多的年轻人开始利用业余时间打零工
在网上找一份兼职工作
闲暇时想做什么工作？快递员、外卖配送员、网约车司机、短视频博客……随着网络经济的快速发展，新的网络兼职就业形式很受欢迎。与数字经济相关的新职业已经成为许多工人零工的新选择。许多年轻人利用业余时间零工。
许多人愿意成为斜杠青年
除了准备课程设计，我还兼职送外卖，这样我就可以换脑子，赚点零花钱。陈林，广东深圳某大学计算机应用技术专业，现在业余时间过得很充实。他从小就喜欢骑自行车。为了给自己买一辆自己喜欢已久的摩托车，他从去年年底开始在外卖互联网平台上做兼职骑手。起初，他不熟悉路线。他每次都延迟送餐时间。后来，他掌握了一些技能，提高了送餐效率，月收入也不低。
零工一般是指短期就业、临时就业、灵活就业等非标准就业形式。由于零工具有灵活性和兼职性，吸引了许多人参与，并在工作之外获得了额外的收入。
共享经济的发展将传统的零工劳动转变为互联网平台的零工劳动。根据国家信息中心发布的《中国共享经济发展报告(2021)》，近70万自由职业者活跃在中国平台上，300多个灵活就业岗位在50多个城市上线。另据某外卖公司数据显示，56%的“骑手”拥有第二职业，其中26%是小微创业者，21%为技术工人。
从数字化、智能化技术催生的区块链工程技术人员、智能制造工程技术人员，到受网络经济影响的网络配送人员、直播销售人员……技能型、知识型、创意型零工逐渐成为新的就业形式。一些专家认为，这些零工带来的新的数字挑战、高收入和良好的职业前景对年轻人很有吸引力。
在四川省成都市一家医院工作的小月是一名90后护士。每天下班后，她都会拿起三脚架和相机作为主播。她通过直播或视频向网民推荐各种美味有趣的成都，收入显著增加。在她身上，人们可以看到，今天的年轻人不再满足于单一职业的生活方式，而是更愿意成为斜杆青年，并根据自己的兴趣和爱好选择尝试各种可能性。
为什么互联网平台互联网平台上受到追捧？中山大学马克思主义学院教授胡英认为，互联网平台的出现和算法技术的应用实现了以平台为中介的劳动力供需的大规模准确高效匹配。零工的范围和规模也突破了以往的区域和偶然限制，呈现出大规模发展的趋势。
准确匹配供需信息
没想到用微信小程序找工作这么顺利。”湖北省襄阳市襄州区峪山镇长山村村民杨浩在农闲时想找份短期零工，听朋友介绍当地政府刚上线“襄阳零工之家”微信小程序，他便抱着试试的心态登记了个人信息，希望找一份苗圃、园艺方面的零工。不久，负责该程序的零工驿站工作人员打电话说，襄州一家园林绿化公司的苗圃基地正在招聘零工，每天工资150元。经过岗前培训，杨浩很快适应了盆景剪枝。现在，他已经计划通过打零工在村里发展苗木产业。今年以来，襄阳通过建立线下零工驿站、推出襄阳零工之家微信小程序，累计提供零工岗位1.6万个。
由于零工具有分散、灵活、临时等特点，劳动力供需信息的准确高效匹配非常重要。人力资源和社会保障部、民政部等五个部门最近发布了《关于加强零工市场建设的》 完善招聘服务意见，提出加强零工市场信息服务，将零工信息纳入公共就业信息服务范围；完善信息应用支持，加强互联网 应用大数据、云服务、人工智能等技术手段，提高零工信息服务水平。
支持政策越来越多。人力资源和社会保障部最近发布了人力资源服务机构稳定就业促进就业行动通知，提出创新发展灵活就业服务，支持人力资源服务机构利用数字技术创新开展劳动力剩余调整、人力资源服务外包服务，开发灵活就业平台，参与零工市场建设。截至7月3日，正在举行的百日千万网络招聘专项行动已发布，各类岗位需求近1500万人次。广东省中山市在招聘会上设立了母亲岗位，鼓励和支持劳动力市场和人才市场建设线上线下零工市场，依托人力资源服务产业园和经营人力资源服务机构开展专业化、市场化运营，为零工提供求职招聘、技能培训等综合服务。
第三方平台在吸收零工就业方面起着重要作用。例如，数字就业平台企业优秀的生活技术为平台企业和工人提供数字招聘、权益保护、职业培训、共享匹配等服务。
专家认为，随着数字经济的发展、劳动者权益保护措施的逐步完善和人们就业观念的变化，零工将迎来更大的发展。
保障制度创新
天气很热，要尽快到防暑驿站休息。夏天过后，在浙江杭州美团工作的骑手王伟常提醒自己要注意劳逸结合，有空去附近的防暑站领口罩，吃西瓜，喝绿豆汤。在深圳、杭州、成都等城市，健康体检车上街，及时检测骑手的身体状况。
新的就业形式，包括零工就业，越来越受到劳动者就业质量和权益保护的关注。近年来，有关部门出台了加强社会保障体系创新的多项政策，加强对调度平台和新就业形式的应用监督，如通过算法取中取代最严格算法的考核要求。许多平台企业也优化了算法规则的调整，并与工会、企业共同设立了暑期站、健康检查车、发放高温护理基金等，从职业伤害预防、收入保障、健康护理等方面保护工人的权益。
业内专家认为，应加强相关制度创新，更好地保障多元化劳动群体；开展职业伤害保障试点，重点关注即时配送、外卖、旅游、城市货运等高风险零工业；充分发挥工会和行业协会的指导作用。
中国劳动关系学院人力资源研究所副所长楚浩南建议加强对零工市场侵犯劳动者权益的监督，开辟投诉和信息渠道，提高监督准确性和及时响应；支持技能培训，互联网 型企业对零工的技能和素质要求越来越高，要整合政府、社会和企业资源，打造专业、全面的培训平台，为新零工经济发展提供高素质、高技能的工人。（记者 彭训文）
来源:人民日报海外版
在网上找兼职是真的吗？
