申报范围
成华区域内的企业等用人主体单位
申报单位和人才近三年未发生重大安全生产、重大违法行为，未被纳入失信被执行名单
人才引进培育时间为2025年1月1日至12月31日(引进时间以缴纳社保时间为准，培育时间以批准发证时间为准)，缴纳社保单位与劳动合同签订单位一致
人才年龄不超过45周岁(1980年1月1日以后出生)
申报条件
区内企业新引进的符合《成华区人才开发指引(2025)》”三星”岗位需求(满足相关产业企业、岗位名称、专业要求和能力要求)，与企业签订3年以上劳动合同，并取得硕士研究生学历学位的国内外2025应届毕业生或年度薪酬达20万元以上的产业实用型人才，给予个人3万元生活补贴(分3年发放)。
申报程序
符合条件人才填报<<申请表>>，用人单位对申请人的表格和申报材料进行审查，《申请表》和佐证材料各一份，审核确认后签字盖章，并在佐证材料上加盖骑缝章，于6月20日前将纸质材料和电子文档报所在街道(产业功能区管委会)。
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