成都积分落户上海社保要求
随着城市化的发展，越来越多的人选择在不同城市间进行迁居。而在这个过程中，落户成为重要的问题之一。针对这一问题，各大城市的落户政策也在不断更新和调整。在此，我们就来了解一下成都积分落户上海社保要求。
什么是成都积分落户？
成都市推出的积分落户政策，是根据个人的学历、工作年限、月平均工资等多个维度，对申请人进行评分，符合成都市积分规定且总积分达到一定分值的人才，可以在成都落户。而这其中，社保也是重要的其中一项。
上海对社保的要求
与成都相比，上海对落户者的社保要求更加严格。上海对申请人的社保要求如下：
工作时间在上海连续缴纳社会保险36个月及以上（含36个月），并在一个单位缴纳社保满12个月及以上（含12个月）。
非全日制离岗、停薪留职、无薪病假的，按实际缴纳社会保险月数计算。
个体工商户申请落户，应在上海连续缴纳社会保险36个月及以上（含36个月），月均社保缴费金额应不低于上海市人力资源社会保障局规定的当年度社保最低基数的3倍。
如何在成都落户且满足上海社保要求？
对于打算在成都落户且满足上海社保要求的申请者，需要注意以下几点：
提前规划：如果你还没有在上海工作，先规划好在上海工作的时间，并在上海连续缴纳社保，保证在积分落户申请时社保符合要求。
缴纳社保：积极缴纳社保，连缴36个月社保以上，并在一个单位缴纳社保12个月以上，满足上海社保要求。
查找资讯：及时关注上海积分落户政策的更新和调整，从而更加准备应对申请的各种情况。
咨询专业人士：在进行积分落户申请前，最好与积分落户资深专业机构沟通，了解最新政策和申请的流程，以确保申请成功。
总结：
上海作为一个发展较快的城市，吸引了众多的年轻人前往发展。而落户政策的更新和调整成为了前往上海发展人们需要注意的事项之一。如果您想在成都积分落户上海，需要满足上海社保要求，需要提前规划，并积极缴纳社保，查找资讯并进行咨询。这样才能顺利通过申请，实现在上海的发展愿望。
